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Empleo

Empleo destina 220 millones a la economía social para la inclusión

De discapacitados y jóvenes

Báñez

La ministra de Empleo y Seguridad Social, Fátima Báñez, ha anunciado este lunes la convocatoria de dos programas para la creación de empleo por un importe conjunto de 220 millones de euros destinados a la inclusión laboral de las personas con discapacidad, los colectivos en riesgo de exclusión y los jóvenes.

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Sensibilización

Un grupo de empresarios murcianos, discapacitados por un día

Dentro del Programa Por Talento, cofinanciado por el Fondo Social Europeo

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Política social

Fundación ONCE y Guardia Civil garantizarán los derechos de los discapacitados

Entre otras acciones, se fomentará la cultura de seguridad

Momento de la firma

Estudio

Logo del Fondo Social Europeo Logo de Fundación ONCE

RoadShow de 'Capacitados' en Logroño

Nacional

“Al saltar no te juegues el cuello”, previene de tetraplejías por zambullidas

Campaña del Hospital Nacional de Parapléjicos de Toledo

Europa

La OMS lanza un mensaje de prevención contra la hepatitis

Con motivo del Día Internacional contra la enfermedad

Vida asociativa

Activa Mutua obtiene el Sello Bequal PLUS

Certifica su política inclusiva

Deportes

La Selección Española de Boccia, plata en el Campeonato de Europa

Con opciones para participar en Río 2016

Cultura y ocio

Fundación Anade convoca el IV Premio de Artes plásticas 2015

Para fomentar el arte y la creatividad de discapacitados

Logotipo de FSC Inserta: Se abrirá una ventana nueva

Tribuna

La integración de la discapacidad en las empresas responsables

El colectivo de las personas con discapacidad es uno de los grupos en riesgo de exclusión con más dificultades a la hora de acceder a un empleo y también uno de los que padecen una brecha salarial más acusada.

Es conocida la delicada situación que las personas con discapacidad tienen a la hora de formar parte del mercado laboral ordinario. Un mercado laboral ordinario fuera de organizaciones como son los Centros Especiales de Empleo, al cual ya de por sí es complicado de acceder actualmente para las personas sin.

Los Centros Especiales de Empleo forman parte del llamado empleo protegido y son, o mejor dicho deberían ser, un mecanismo de tránsito hacia el mercado de trabajo ordinario para las personas con discapacidad aunque en muchas ocasiones no cumplen esa función, convirtiéndose en medios finalistas en sí mismos por diversas razones que deberíamos analizar en otro artículo.

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