- Las empresas de inserción piden adaptar la ley a los “nuevos factores de exclusión” y reforzar la lucha contra el “intrusismo”
La Federación de Asociaciones de Empresas de Inserción (Faedei) destacó la necesidad de que la reforma de la ley que regula a estas empresas que está elaborando el Ministerio de Trabajo y Economía Social actualice los perfiles a los que pueden contratar estas entidades ante la aparición de “nuevos factores de exclusión”, así como que se evite el “intrusismo” de
- El empleo tiene un “impacto positivo” en las personas con problemas de salud mental
El empleo tiene un “impacto positivo” en el bienestar emocional de las personas con problemas de salud mental, tal y como ha puesto de manifiesto la investigación ‘Empleo y bienestar emocional’, auspiciada por la Fundación Manantial.
- "Inserta Empleo es nuestro Ángel de la Guarda en la selección de personal con discapacidad"
Desde que El Corte Inglés comenzara su andadura en1890 con una humilde sastrería emplazada en la calle Preciados, en Madrid, su crecimiento ha sido inmenso: a día de hoy se ha transformado en una colosal cadena de grandes almacenes, hipermercados y otras líneas de negocio que emplean a más de 80.000 de personas por toda la geografía española. También trabajadores con discapacidad.
- El Ayuntamiento de Collado Villalba e Inserta Empleo fomentar el empleo de las personas con discapacidad
La alcaldesa de Collado Villalba, Mariola Vargas, y la secretaria general y directora de Transformación y Excelencia de Fundación ONCE y secretaria general de Inserta Empleo, Virginia Carcedo, han firmado esta mañana un convenio para fomentar el empleo de las personas con discapacidad en el municipio.
- Aldeas Infantiles SOS e Inserta Empleo se comprometen con la inclusión
El presidente de Aldeas Infantiles SOS, Pedro Puig, y la secretaria general y directora de Transformación y Excelencia de Fundación ONCE y secretaria general de Inserta Empleo, Virginia Carcedo, han firmado un convenio para fomentar la inclusión laboral de personas
- 14 personas con discapacidad trabajan en el primer Zara Home del programa 'for&from' que abre en Madrid
La Fundación Prodis gestionará la primera tienda Zara Home del programa 'for&from' que se abrirá en la Comunidad de Madrid, una iniciativa social para la inserción laboral de personas con discapacidad de Inditext. De este modo, 14 personas con discapacidad física, sensorial, intelectual y psíquica obtendrán una oportunidad laboral en esta tienda.
- Solo el 1,59% de los contratos suscritos en 2021 fue con personas con discapacidad
Solo el 1,59% de los contratos de trabajo formalizados en 2021 se suscribieron con personas con discapacidad, pese a que esta parte de la ciudadanía constituye el 6,3% de la población en edad de trabajar en España. Así se desprende de un informe del Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE) que anualmente analiza la situación laboral de las personas con discapac
- Inserta Empleo y la Confederación Asperger España se comprometen con la inclusión laboral
La secretaria general y directora de Transformación y Excelencia de Fundación ONCE y secretaria general de Inserta Empleo, Virginia Carcedo, y la presidenta de la Confederación Asperger España (CONFAE), Paloma Martínez, han firmado hoy un convenio para fomentar la inclusión sociolaboral de las personas con síndrome de Asperger.
- Inserta Empleo y el Ayuntamiento de Tenerife se comprometen con el empleo inclusivo
El alcalde-presidente de Santa Cruz de Tenerife, José Manuel Bermúdez, en calidad de presidente de la Sociedad de Desarrollo de Santa Cruz de Tenerife, y la secretaria general y directora de Transformación y Excelencia de Fundación ONCE, y secretaria general de Inserta Empleo, Virginia Carcedo, han firmado un co
- Inserta Empleo y el Ayuntamiento de Albacete se comprometen con el empleo inclusivo
El alcalde de Albacete, Emilio Sáez, y la secretaria general de Fundación ONCE, directora de Transformación y Excelencia de Fundación ONCE y secretaria general de Inserta Empleo, Virginia Carcedo, han firmado un convenio para fomentar el empleo de las personas con discapacidad en el municipio.