Esta fue una de las cuestiones que se abordaron durante la reunión del Comité Ejecutivo del Cermi, que se celebró este jueves y en la que también se trataron otros temas de la agenda legislativa y política de la discapacidad.

El informe, promovido por la Comisión de Trabajo de Derechos Sociales y Bienestar de las Personas del Cermi y liderado por la doctora en Derecho y especialista en Derecho de la Discapacidad, Gloria Álvarez, es una investigación “compleja y de carácter innovador” que explica de manera “completa y crítica el fenómeno del bienestar en el contexto de la discapacidad”.

Dado su carácter interdisciplinar, integra las dimensiones sociológica, psicológica, económica y jurídica, para aplicarlas a las personas con discapacidad y a su entorno más próximo, es decir, la familia.

Según explicó Álvarez, con estas reflexiones se pretende llenar el “vacío de información” existente respecto al bienestar en el campo de la discapacidad, atendiendo a factores que hasta ahora no se habían tenido en cuenta, como la soledad no deseada, el aislamiento y otros elementos individuales y subjetivos, como lo que sienten las personas o su nivel de satisfacción con su propia vida.

Con este informe se busca, asimismo, desarrollar el marco contextual del bienestar personal y social en discapacidad, identificar los factores relacionados y valorar el impacto de políticas y servicios de los agentes sociales en la vida de estas personas; así como proporcionar medidas que persigan promover ese bienestar y aplicar dinámicas de interseccionalidad a políticas dirigidas a las personas con discapacidad.

Durante la reunión, también se valoró el estado de situación del proyecto de reforma del artículo 49 de la Constitución Española, así como los próximos eventos relacionados con las mujeres y niñas con discapacidad previstos por Fundación Cermi Mujeres. Además, se hizo alusión a los avances tanto de la agenda política de la salud mental en España, como del Libro Blanco del Empleo de las Personas con Discapacidad, entre otros aspectos.