España cerró 2023 con un total de 327.000 personas con discapacidad afiliadas a la Seguridad Social, un 3,63% más que en 2022. Así lo apuntó el ministro de Derechos Sociales, Consumo y Agenda 2030, Pablo Bustinduy, en la Comisión de Políticas Integrales para la Discapacidad del Congreso de los Diputados, donde compareció para explicar las líneas fundamentales de su departamento.

El salario de las personas con discapacidad ha crecido un 0,10%, mientras que para el resto de trabajadores la cifra se eleva hasta el 7,3%, según los últimos datos disponibles, recogidos por el el Observatorio sobre Discapacidad y Mercado de Trabajo, de Fundación ONCE, Odismet,y referentes al periodo comprendido entre los años 2010 y 2019.

Los contratos realizados a personas con discapacidad son un 17% inferiores a los del año 2019, antes de que llegara la pandemia. No obstante, analizando los conseguidos en 2021, el crecimiento ya se cifra en un 22% respecto al tercer trimestre de 2020. Es decir, la situación ha mejorado, pero no se han logrado recuperar los niveles de contratación previos a la pandemia.

La contratación de personas con discapacidad cayó un 30% durante 2020, según anunció este jueves la secretaria general de Inserta Empleo y directora adjunta de Formación, Empleo y Transformación de Fundación ONCE, Virginia Carcedo, en la presentación del Informe 6 del Observatorio sobre Discapacidad y Mercado de Trabajo (

El Ministerio de Trabajo está poniendo en marcha un grupo de trabajo para analizar cuáles deberían ser los protocolos para proteger “adecuadamente la seguridad y la salud” de los trabajadores con discapacidad en la situación de restricciones creada por la pandemia del Covid-19.

Un total de 669 personas con discapacidad ingresaron en la Administración General del Estado en el año 2017, último sobre el que hay datos definitivos, tras haber concluido todos los procesos selectivos iniciados en ese ejercicio.